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目标责任书范文

更新时间:2024-03-29 00:39:46

目标责任书范文

目标责任书范文1

  “安全责任重于泰山”。为了督促班主任竭力尽智地做好学生的安全管理工作。特签订如下责任书。

  一、班主任有向学生宣讲安全知识的义务和责任。要经常向学生进行防暴、防盗、防火、防水以及交通安全、饮食卫生等安全知识的教育,防微杜渐,增强学生的安全防范意识。

  二、班主任要对学生进行日常行为规范的教育,禁止学生在走廊、楼道等公共场所追赶拥挤、打闹,杜绝到江河游泳,杜绝持械斗殴、群殴等恶性事件;凡学生在校期间因人为因素造成的人身伤害、财产损失等,班主任要承担相应的责任。

  三、禁止体罚或变相体罚学生,禁止侮辱学生人格,禁止将学生赶出课堂,凡由此引发的安全事故由教师本人负责。

  四、班主任要坚持做好学生考勤,学生有事或有病要离校必须有书面请假条;学生不假离校,班主任要及时调查清楚学生去向。不请假离校一天,要通报学校与学生家长,否则,班主任要负责。

  五、学生身体有特异或有特定疾病的,班主任要及时摸清,通知各科任教师予以注意;并及时通报家长,要求配合与支持。

  六、班主任要经常深入班级,排查安全隐患,发现安全问题及时上报学校,消除隐患;发现学生有异常表现,要及时做好思想疏导工作。因班主任没及时发现、及时处理学生纠纷而引发的安全事故由班主任负全责。

  七、班主任要经常深入寝室进行巡查,发现安全隐患及时处理,并经常性的将情况反馈到政教处。班主任没处理或没及时处理而造成不良后果的由班主任与相关人员负责。

  八、劳动时不安排学生爬出窗外擦玻璃或做其他有危险的工作。

  九、火灾、地震、水灾等突发事件时,应及时组织学生有秩序疏散。

  班主任:

目标责任书范文2

  医院行业作风建设工作目标责任书

  为进一步落实“谁主管、谁负责”和“管行业必须管行风”的纠风工作责任制,明确医院领导班子、科室负责干部对卫生行业作风建设工作应负的责任,根据党中央、国务院和省委、省政府及市委、市政府的部署,结合我院实际情况,特签定行业作风建设工作目标责任书。

  一、医院主要领导对本单位的卫生行业作风建设负总责,范文网对本单位的行业作风建设工作负主要领导责任;领导班子其他成员根据工作分工,对职责范围内的行业作风建设工作负直接领导责任。

  二、认真贯彻上级关于加强卫生行业作风建设的部署要求,把加强业务管理工作与行风建设工作紧密结合起来,一起部署,一起落实,一起考核。研究制定行业作风建设工作计划,细化责任目标,明确责任人员,切实加强医疗卫生服务、卫生监督执法行为的经常性监督检查。

  三、加强职业道德教育,努力提高医疗卫生队伍的法律意识和思想道德素质。认真组织学习《执业医师法》、《药品管理法》和《医疗机构管理条例》等法律法规,增强医务人员遵纪守法和廉洁诚信意识。大力弘扬医务人员在抗击“非典”斗争中表现出的崇高医德和无私奉献精神,广泛深入开展向为民爱民的好医生学习活动,进一步完善和落实《医务人员道德规范》,强化“以病人为中心”的职业道德、职业纪律、职业责任和优良传统作风的教育,促进广大医务人员改善服务态度,提高服务质量。

  四、采取综合措施,严格规范医疗服务行为。进一步落实医务人员的行为准则,建立和完善医德医风考核制度。坚决治理不合理用药,不合理检查,不合理收费。认真执行《全国医疗服务价格项目规范》,严禁在国家规定之外擅自设立新的收费项目和分解项目收费。完善病人选医院、选医生、住院费用清单、医疗收费及药品价格公示、医疗服务信息公示等制度。综续执行药品“收支两条线”管理,按照“总量控制,结构调整”的原则,弱化药品和检查收入的补偿作用。各科室(部门)要组织到病房及门诊病人中进行民意测验,不定期到重点科室和重点岗位进行暗访和谈话,了解医务人员的服务态度,认真进行登记、查实和处理。要建立和完善患者(服务对象)投诉处理机制和医患争议处理机制,及时处理医患之间的纠纷和矛盾,使人民群众满意率达85以上。

  五、全面推行药品集中招标采购工作,纠正医药购销不正之风。100的临床药品(除毒药、麻药、精神药品、放疗药品外)应实行集中招标采购;单位药品集中招标采购量应达到采购总量的90;医用耗材、检验试剂集中招标采购量应达到采购总量的95;实行中标药品的顺价销售规定,即按中标药品价格顺加最高差别加价零售给病人。

  六、强化监督检查,严肃查处违规违纪行为。严格执行,XX省卫生厅《关于医疗卫生单位工作人员收受“红包”、回扣问题的处理规定》和XXX卫生局对卫生系统制订的“五条禁令”,加大明查暗访力度,对医务人员违规违纪收受药品回扣、开单提成、红包礼金以及乱检查、乱开药、乱收费等行为,坚决依纪依规作出严肃处理。

  七、加强对医疗服务市场的监督管理,净化医疗服务环境。要进一步清理规范医疗服务市场,打击处理非法行医和虚假医疗广告。

  八、全面落实行业作风建设责任制,严格执行责任追究制度,对行业作风建设责任制不落实,或因疏于管理,甚至放任不正之风盛行的单位,由有关部门依纪依法追究有关领导的责任。凡受到责任追究的单位,其主要负责人和单位不得评先评优。

  九、在执行目标责任任务过程中,中央、省、市提出新的要求,则增加相应的责任。

  十、遇责任人变更,由继任人履行行业作风建设工作职责。本责任书一式两份,医院和责任科室各执一份。

  主管单位:XXXXXXX医院党支部书记:XXX

   院 长:XXX

  责任科室:科室负责人:

  二0xx年三月二十八日

目标责任书范文3

  为了进一步加强社会主义市场经济形势下的治安保卫工作,认真贯彻“谁主管、谁负责”的原则,促进内保单位的治安管理,保障国有资产和职工人身安全,维护正常的生产经营和工作秩序,特制定本责任状。

  一、责任目标

  1、不发生影响大局的群体事件,制定和完善突发事件处置预案,层层落实信息工作责任制,对单位内部发生的可能影响社会稳定的各种不安定因素和闹事苗头,做到“早发现、早报告、早控制”。

  2、不发生重、特大刑事案件和影响较大的治安案件。

  3、不发生有影响的重大火灾、爆炸和重大治安责任事故。

  4、认真落实社会治安综合治理各项措施,进一步完善群防群治组织,不断提高单位内部防范自治能力。保卫队伍素质提高,责任心强,人防、物防控制率达100%,重点、要害部位和目标的技防控制率达100%,一般、重大隐患整改率达95%和100%。

  5、调解、疏导内部纠纷,积极协助公安机关打击侵害内部安全的违法活动,预防和控制违法犯罪行为。

  6、加强对职工的法制、安全教育和规范管理,不断提高他们遵纪守法的自觉性。内部职工违法犯罪率控制在总人数的2%以下,****列管率分别达到100%和80%,暂住人口登记办证率达到100%。

  二、职责分工与考核奖惩

  1、红卫路派出所是公安机关中负责机关、团体、企业、事业单位安全保卫工作的职能部门,其工作职责是严格依照国家法律、法规对各单位治安保卫工作实施监督和指导,积极侦破内保单位发生的各类刑事案件,查处治安案件。

  2、各单位法人代表是本单位治安保卫工作的第一责任人,分管领导是主要责任人。各级责任人必须高度重视和支持保卫工作,亲自布置、指导、检查本单位的治安保卫工作,充分调动广大保卫干部和职工群众的积极性,大大加强群防群治,力争全面完成二00七年度各项治安工作目标。

  3、治安目标管理的考核与奖惩继续由红卫路派出所组织实施,并在十二月份进行全年考核验收,对合格单位及其治安责任人通报表扬,对不合格单位及其治安责任人,派出所将报请街社会综合治理委员会,建议行使“一票否决权”,并通报全区。

  三、本责任状不受双方责任人变动的影响,但要注意做好责任人变动的交接工作。

  四、本责任状一式两份,红卫路街派出所和各内保单位各存一份。

  红卫路街派出所责任人 单位治安责任人

  (盖章) (盖章)

  年 月 日 年 月 日

目标责任书范文4

  技术认真贯彻执行国家建设部各项施工规范,执行省、市下达的各项有关规定。以下是小编整理的质量岗位职责与目标责任书,欢迎阅读参考。

  技术员岗位职责11、认真贯彻执行国家建设部各项施工规范,执行省、市下达的各项有关规定。

  2、坚持原则,廉洁勤政,工作以身作则,深入施工现场,平衡协调施工程序,及时处理好施工中出现的各种技术问题。

  3、负责管辖栋号的技术工作,参加图纸会审,参与施工设计和施工方案的制定。

  4、对各个班组做好技术交底工作,指导各专业班组按图纸要求或设计要求,严格按照施工规范进行施工。

  5、会同劳务班组技术员、测量员认真按设计规定的坐标、水平标高进行测量定位,完成放线等工作,对几何尺寸进行复核,并提交质检工程师复核验收。

  6、负责监督钢筋班组的抽料、制作、和绑扎工作,以图纸和图集为基准检查钢筋料单是否准确,检查钢筋制作是否和料单对应,钢筋绑扎是否满足图纸设计和规范要求。在满足设计及规范要求的前提下做到最大程度的钢筋节余。

  7、协助工程师解决施工中遇到的各类问题。配合质检工程师对分部、分项工程进行检查验收,把好质量关。

  8、协同资料员按施工规范和验收标准做好分部、分项工程、检验批实测实量等内业资料,并及时报监理审批。

  9、协助工程师做好施工现场塔吊、升降机等大型机械的检查工作,有问题及时通知有关部门维修保养。

  10、负责施工现场的安全及文明施工的检查工作,对违反规定施工的要予以制止,

  情节严重的或不听劝阻的上报经理给予处置。

  11、负责收集本工程的技术变更资料,并提供给有关人员。

  12、完成领导交办的各项临时性任务,按时参加范围内的各种会议及各项集体活动。

  技术员岗位职责21、熟悉图纸、国家验收规范及图集。提前发现问题,及时解决问题,避免因技术问题造成返工。

  2、进场原材做好取样复试工作;砼试块认真制作、留置准确;钢筋进场后符合规格、型号、数量是否与计划单相同,卸料时做好过称记录。

  3、协同分包队伍技术、测量人员做好轴线的引线工作,并对完成后的细部线进行检查,保证线的准确度。

  4、对分包队伍加强质量管理,将主体结构砼垂直、平整规范允许偏差减少2mm控制;二次结构垂直度比规范要求减少1mm控制、平整减少2mm控制。装修时在保证垂直平整满足规范要求的前提下,控制抹灰厚度。

  5、协同工程师检查模板支撑架体的稳定性、刚度是否满足要求,控制砼梁板的下沉,考虑砼梁板砼浇筑后会有下沉量,在支模板时比规范要求标高高出5mm。

  6、提前审核钢筋班组的抽料单,钢筋制作过程加强监管,长短料搭配下料减少废料。钢筋下料前先试做,制作成料的尺寸满足要求后,在成批下料,保证下料长度的准确性。

  7、对分包队伍根据项目部的质量要求做切合实际的质量交底,并定出质量出现超标准后的罚款额度。施工过程中按交底的要求进行检查,对存在的问题下整改通知单,对不及时整改的进行罚款。罚款制度认真执行。

  8、对入场工人做好三级教育,对各班组施工前做好安全交底,落实罚款制度,个工人分别签字。时时刻刻注意安全检查;爬架安装完成后进行检查验收,每升一层验收一次,并每天进行日常检查;每周进行全面的安全联查(包括塔吊、提升机等大型设备的检查)。对安全隐患当即落实整改。自己不能解决的上报经理。

  9、负责钢筋棚、木工棚操作规程、现场标识牌的设置与保护;灭火器的配置;督促分包队伍负责区域的卫生清理工作;钢筋棚、木工棚的废料及时清理工作;现场要求工完场清。

  10、负责记录现场发生签证设变的事项,并与预算、经理结合完成洽商、签证工作

  技术员岗位工作目标3质量目标

  1、砼试块留置及时,合格率达到80%。

  2、钢筋盘点及时准确率90%。

  3、放线及时准确率95%。

  4、模板检查覆盖率90%,合格率95%。

  5、钢筋检查覆盖率90%,合格率90%。

  6、砼检查覆盖率90%,合格率90%.

  7、填充墙检查覆盖率90%,合格率90%

  8、内外墙抹灰工程检查覆盖率90%,合格率90%。

  9、外墙涂料检查覆盖率90%,合格率90%。

  10、门窗安装检查覆盖率90%,合格率90%。

  安全生产、文明施工目标

  1、三级交底落实率90%,三级检查合格率90%

  2、保证安全周检查达标率90%

  3、保证安全无事故

  经济目标

  1、施工中严格控制质量,保证竣工后顺利验收,为竣工收款做好前期准备;保修期做好售后服务,达到业主满意,确保质保金的回收。

  2、保证砼、钢筋、电线、线管等原材不浪费,做到最大限度降耗,实现降耗利润。

  3、认真做好洽商、签证工作,做到有理可依、有据可查,不胡编乱造,从编写技术含量上提高造价,提高审批通过率。

目标责任书范文5

  你们好!家长作为孩子的监护人,应对孩子在校外的一切活动负全部责任。

  孩子的安全关系到整个家庭的幸福,真是一个孩子一个家庭。生命可贵,但是,各位学生家长,你为孩子的生命负责了吗?莫要等到失去才后悔。农村孩子的家长,有很多只顾挣钱,往往忽略孩子的安全,总以为自己的孩子没事,有很多血的教训你反省了吗?各位家长,如果你漠视孩子的安全,孩子有一天也有可能会永远离你而去。为了家庭的幸福,为了孩子的生命,希望您认真做好以下工作:

  一、时刻以安全为重,提高自我保护意识

  希望家长叮嘱孩子注意安全,强化交通安全和自我保护意识,教育孩子自觉遵守和维护交通秩序,不要乘坐不安全的车辆,防止安全事故的发生。遇到恶劣天气,家长一定亲自接送孩子入校。不要让孩子单独出行,不要在外与陌生人接触,不要在同学、朋友家住宿;教给孩子一些应对突发灾害天气的知识,教育孩子发生事故时,要果断冷静处理,不要盲目行动,要及时拨打110电话报警。

  学生在家时,家长们要妥善保管好家里存放的有毒、有害物品以及可能危害孩子的器具,不要让孩子带危险品和任何刀具进校园。要对孩子进行防火、防触电、防溺水、防交通事故、防止接触易燃、易爆、有毒、有害等危险品的劳动或者其他危险性劳动的安全知识教育和自我防护、自我救助的技能教育。

  二.学生在上午7:30前,下午14:30(夏秋季)或13:30(冬春季)前不准进入学校,凡不遵守此时间规定者,学生出现的任何安全事故均与学校无关;上午放学后(11:30后)下午放学后(夏秋季17:30冬春季16:30后)及周六、周天,学生发生的任何安全事故均与学校无关。

  三.一至三年级学生按上级规定不允许骑自行车入校,家长必须亲自接送,凡是让孩子骑车入校、乘坐他人接送学生车辆的或者让孩子独自入校的,发生的任何安全事故均与学校无关。高年级学生不提倡骑自行车入校,凡是不遵守者,发生的任何安全事故均与学校无关。

  四、关注孩子的思想状况和心理变化

  学生在家期间,希望全体家长加强与孩子的交流,倾听孩子的诉说,通过亲情接触,相互交心,增进了解,营造和谐、融洽、平等、亲密的家庭氛围,为孩子的健康成长作出最大的努力。

  同时,家长要以身作则,不参与任何黄、赌、毒活动,在孩子面前不要打麻将,说脏话,猜拳行令,要给孩子以正面的影响。对孩子的学习既不能不管不顾,也不能在学习上给孩子造成过重的心理压力,更不能以棍棒代替教育;家长要经常与孩子沟通,了解孩子的交往范围和思想动态,及时掌握他们心理上的变化,纠正孩子的不良倾向。要加强对孩子的教育和管理,教育孩子远离网吧,一定不要让孩子沉迷于网络不可自拔,另外家长不要随便给孩子零花钱,不要让孩子买零食,喝生水,吃不卫生的食物,以防食物中毒。凡在校外出现的任何安全事故均与学校无关。

  注:为响应上级号召学校实行全程全方位封闭式管理,家长无特殊情况不允许进入校内,有事请与班主任电话联系。(如果您的电话号码有变动请及时告知班主任老师。)

  学校公章

  回执

  贵校发放的上述信件已收到,并详细阅读、了解了有关内容,我一定对孩子在校外的一切活动安全负全部责任。

  大张家镇常庄小学年级班学生签字:家长签字:

  家长联系电话:

  本责任书的有效时间为:年月日——年月日

  年月号

目标责任书范文6

  为强化学校预防手足口病(EV71感染)工作目标管理,保障学校师生身体健康,维护学校正常的教育教学秩序,根据《临沂市教育局关于加强手足口病防控工作的紧急通知》文件要求,学校与各功能室管理员签订预防手足口病工作目标责任书。

  1、教育学生熟记预防“十五字”口诀(勤洗手、吃熟食、喝开水、多通风、晒衣被),培养儿童良好的生活、卫生习惯。

  2、各功能室管理员必须对到功能室的学生进行仔细的观察,如发现发热、手、足、口、臀部皮疹或疱疹性咽峡炎的学生时及时上报本校的安全办公室。

  3、保持本功能室的干净整洁,为学生创造一个良好好的学习环境。

  4、定期对本功能室进行消毒,防止病毒的存在。

  5、教师认真做好防控手足口病的宣传工作,掌握防控手足口病的知识,争取做到早发现,早治疗。

  学校盖章:

  功能室管理员签字:

目标责任书范文7

  一、职责

  (1)通用安全生产职责

  1.贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的`安全生产方针,结合工作实际,贯穿到生产、经营、服务各项活动中;

  2.完善部门规章制度,落实岗位责任制;

  3.提倡员工团结合作、不断进取,积极创新、持续改进,促进公司安全发展;

  4.对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;

  5.对所管辖区域带队检查,配合整改部门做好整改工作;

  6.每月至少召开一次安全生产例会,做好会议记录,上报给安全主管部门;

  7.协助安全教育培训归口部门,做好本部门人员的安全生产教育培训工作;

  8.协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;

  9.参加安全生产委员会综合大检查,提出合理化建议。

  (2)市场部经理安全生产职责

  1.保证公司安全生产责任制、安全规章制度、安全操作规程在市场营销部贯彻执行;

  2.及时反馈客户信息、让顾客满意;

  3.把安全管理纳入经营管理,在签订经营合同时,明确双方安全责任。

  二、目标

  市场部重伤事故为0;

  市场部火灾事故为0;

  市场部无责任交通事故;

  市场部事故隐患整改率98%;

  市场部安全生产培训率100;

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  分管安全负责人和市场部经理签订安全生产责任书市场部经理逐条完成履职和目标,由安全生产领导小组年终进行考核。

  市场部经理签字:

  分管安全负责人签字:

目标责任书范文8

  校长安全目标责任书1 为了圆满完成教育教学任务,切实履行好你所在岗位相应的安全管理工作职责,营造安全的教育氛围,现签订20xx年安全管理责任书,具体内容如下:

  一、安全工作事故控制指标

  确保学校全学年无一例安全责任事故;严防伤害事故的发生。

  二、安全工作管理目标

  1、制定切合本校实际的年度安全工作计划,健全学校安全管理规章制度和各项应急预案,每学年至少开展一次全校性的应急预案实战演练活动,搜集整理好年度安全工作台帐资料,每月至少组织召开一次安全工作专题会议,及时解决可能影响学校安全与稳定的问题。

  2、确保本校全面实施全员“一岗双责”制度,签订安全管理工作目标责任书,层层落实安全责任。

  3、认真组织开展安全检查,有组织的常规性安全检查全年不少于10次,针对安全检查中发现的安全隐患,要立即采取措施整改到位,及时消除隐患,不能立即整改到位的要落实有效的防范措施和整改方案,安全检查、隐患整改、防范措施和方案等台帐档案资料齐全。确保一般性隐患整改率、重大隐患监控率均达100%。

  4、每学期认真组织安全教育系列活动,师生员工的参与率和受教育面均达100%。

  5、认真落实安全事故责任追究制,积极妥善处理好突发事件。

  6、对照本校全员“一岗双责”制实施方案,按照客观、公正、公开的原则认真组织、协调年度安全目标管理执行情况的考评工作。

  7、具有其他任课教师的一切职责。

  8、完成学校交办其他安全工作任务。

  三、安全工作的考评

  每学期末,学校对所签责任人全学期内履行安全管理工作岗位职责情况,按照学校制定的“一岗双责”实施方案进行全面的考评,凡成绩显著或有特殊贡献的教职员工应予表彰奖励;凡因工作中出现安全责任事故的',坚决行使“一票否决”权,取消年度评优、评先资格,同时扣除部分绩效工资。因主观原因造成事故者,根据情节,给予批评教育,扣除部分或全部绩效工资。造成刑事责任的,交刑事部门处理。

  学校(公章):______

  中心校长(签字):______

  完小校长(签字):______

  20___年___月___日

  校长安全目标责任书2 为了提升学校管理水平与教育教学质量,圆满完成教育局与学区签订的考核目标,学区特与你校签订本目标考核责任书。

  一、教学指标

  本学期末质量检测各学科学科优秀率增长不低于7%,学困率控制在5%以内,学校总评不低于学区第____名。

  二、管理指标

  1、校长每周听课不少于5节,兼课的不少于2节。

  2、确保生源地6周岁儿童入学率保持95%,流失人数不得超过3%。

  3、确保每位教师有教科研成果(“小课题”论文、案例、电子课件等)。

  4、因地制宜,建设好校园文化,让学校一草一木会说话,校园处处皆育人。

  5、落实物事承包管理模式,做到“人人有事管、事事有人管、人人有人管、人人能管人”。三所寄宿制学校的宿舍、餐厅必须达到“二星级”标准。

  三、财务指标

  学校固定资产管理到位,凡学校资产必须进入资产账。专人管理,严格借还、赔偿制度,易耗品报销审核制度。按20%比例教育经费落实好校舍维修。特殊情况报学区批准外,不准出现赤字。

  四、安全指标

  严格执行“三进二十六防”规定,不发生校方责任事故,不出现信访问题。

  五、结果运用

  期末学区结合教育局相关科室,逐校、逐条对照指标完成情况检查打分。作为校长评优评模、评聘职称、绩效工资发放的依据。连续两学期完不成指标要求,校长就地免职。

  本责任书一式两份,由学区和学校分别留存。

  学区(盖章)小学(盖章)

  学区总校长:小学校长:

  年 月 日

  校长安全目标责任书3 _______同志:

  本年度,你作为________学校校长,工作中,你在组织好全校教师圆满完成相关教学工作的同时,更要切实履行好学校安全管理职责,确保你校本年度师生的安全与稳定,现与你签订20____年度“一岗双责”责任状。

  一、教学常规管理工作

  加强学校常规工作管理,按照新课程标准(20xx版)开齐课时,开足课程;认真组织教师参加继续教育学习、培训,认真贯彻落实《XX县中小学教师教学常规、教学业绩及学校教学质量量化考核评价奖惩办法的通知(试行)》(金教研[20xx]8号)文件精神,认真贯彻新课程理念,全面实施素质教育,教学质量稳中有升,办人民满意的教育。

  二、学校安全工作

  (一)、安全工作事故控制指标

  1、确保学校

  全年度无一例安全责任事故;

  2、确保学校全年度不发生食品安全事故,特别是师生集体食物中毒安全事故;

  3、确保学校全年度不发生直接经济损失在1万元以上的火灾、爆炸或三千元以上设备损坏事故,确保不发生学校贵重财物被盗事件;

  4、确保学校全年度无师生参加吸毒、参加邪教组织的各种活动; 5、确保学校全年度无师生参与的各种非正式上访活动;

  6、严防伤害事故的发生:全学年校内不发生学生斗殴事件、教师体罚学生造成的伤害事故;

  (二)安全工作管理目标

  1、组织人员制定切合本校实际的年度安全工作计划,健全学校各处室安全管理规章制度,修订完善各项应急预案,每学期至少开展1次全校性的应急预案实战演练活动,每月至少组织召开一次安全工作专题会议,及时解决可能影响学校安全与稳定的问题。

  2、确保本校全面实施全员“一岗双责”制度,签订安全管理工作目标责任书,层层落实安全责任,责任书签订率达100%。

  3、认真组织开展安全检查。每周开展一次校内安全隐患排查,每月开展一次校园周边安全隐患排查,针对安全检查中发现的安全隐患,要立即采取措施整改到位,及时消除隐患,不能立即整改到位的要落实有效的防范措施和整改方案,安全检查、隐患整改、防范措施和方案等台帐档案资料齐全。确保一般性隐患整改率、重大隐患监控率均达100%。

  ________乡教育管理中心 学校:____________

  负责人:________ 负责人: ____________

目标责任书范文9

  学校创卫目标责任书(精选3篇)

  在不断进步的社会中,我们都跟责任书有着直接或间接的联系,责任书是一项工作涉及到多个部门时,写明责任范围、职责的文书。什么样的责任书才是有效的呢?下面是小编为大家整理的学校创卫目标责任书(精选3篇),欢迎阅读与收藏。

  学校创卫目标责任书1为了我校“创卫”活动的有效开展,明确目标,充分发挥教师在“创卫”工作中的积极性,经学校研究,决定制订以下责任书。

  1、全体教职工积极为创建整洁优美校园献计纳策。

  2、各班主任负责督促各班将公区、教室、寝室、水沟、厕所等清扫干净,做到校园内无痰迹,烟头、纸屑、瓜果皮、垃圾、污水、无蛛网。规范车辆停放,规范垃圾堆放。值周教师和行政值周必须按时督促检查、并量化考核。

  3、创建节约型校园,加强节约型管理,降低能耗,增强环保意识,使用环保材料,杜绝一次性口袋、餐具等进入校园。

  4、创建文明和-谐校园、全体教师要利用各种合适时机进行安全教育,法律教育、确保不发生重大安全事故。提升文明素养,进一步倡导“八荣八耻”、“五讲四美”活动,要求所有学生遵守《中小学生守则》。

  5、营造和-谐气氛,进一步融洽师生之间、同学之间、干部群众之间的关系。

  6、加强师生的创卫宣传教育工作,提高广大师生队创卫工作的知晓率和参与率,使师生的卫生意识、环境意识和创建意识有明显提高,营造良好氛围。

  7、严格奖惩。学校将不定期对各责任区进行跟踪评比,对优秀进行表彰,评选文明班,颁发流动红旗。对不达标的班级和个人提出批评并勒令整改。对不履行职责的教师将与绩效工资挂钩。

  8、自觉遵守好学校的清洁卫生制度,做好学生的表率。教师及校内的住户做好寝室内外的环境卫生。

  9、严格执行领导干部联系班级责任制。

  10、本责任书一式两份,签字之日起生效。

  责任人:

  ***学校

  20**年3月

  学校创卫目标责任书2为实现创建国家卫生县级目标,全面提升县城文明水平,根据爱国卫生工作分工职责要求,特制定此任目标责任书。

  (一)深入开展宣传教育工作,形成浓厚的“创卫”氛围,要通过开展一系列的“创卫”宣传教育活动,使全校师生都知道“创卫”的目的意义,知道上级“创卫”的决心和工作措施,知道“创卫”对遵义可持续发展和人民生活质量的提高带来的好处,知道“创卫”的有利条件和存在的困难,知道自己在“创卫”过程中应该做什么和不应该做什么,从而增强学校师生的环境意识,激发大家对“创卫”的荣誉感和责任感,形成大家都来关心、支持和参与“创卫”的`良好氛围,确保学校师生对“创卫”的知晓率大于95%。

  (二)继续加强学校的健康教育,学校健康教育普及率达到“创卫”考评要求,继续加强学校的健康教育,按照《中小学健康教育指导纲要》的要求,在学校开展丰富多彩的健康教育活动,使全校健康教育开课率、普及率达到100%,提高全体师生的环保意识,在校内、社区开展各种健康实践活动;加大2017年创建“绿色学校”的力度。

  (三)加强教师健康教育培训,提高教师健康教育水平。在学校实施健康教育,教师、学生是关键。表现继续组织对学生的培训工作,分期分批进行健康教育的培训,提高学校学生的健康认知的水平。

  (四)以课堂为主渠道实施健康教育,培养广大学生健康意识和健康行为。按照《中小学健康教育指导纲要》的要求,通过课堂教学主渠道、课外活动、各种健康教育专题活动等形式,从理论上、知识上给学生补充养分,以丰富多彩、形式多样的活动激发学生对健康知识的学习兴趣,提高青少年的健康意识,培养学生良好的健康行为习惯。

  每个教师要把健康宣传教育渗透到教育教学工作中,教师要有教材和教案,学生要有学习笔记,各班通过主题班队会、国旗下讲话、晨会课、大扫除、黑板报、社会调查、综合素质测评等活动,教育学生关爱自然、尊重生命,善待他人,意识到每个公民在健康方面的权利和义务,积极参与健康活动,做有责任感的公民;通过校园宣传栏、校园广播、展板等,及时宣传报道健康工作中涌现出来的典型事迹,在校园营造浓厚的氛围,同时负责组织开展研究性学习、信息技术教育等社会实践活动,让学生、广大教职工,积极投身于“创卫”宣传教育活动和实践活动;将学校打造成为健康型、节约型、环保型、文明型的美丽校园。

  ****小学

  校 长: 教 师:

  20**年3月10日

  学校创卫目标责任书3各教师:

  为积极配合我市创建省级卫生城,中国优秀旅游城市,充分调动广大教师参与创卫工作的积极性,形成齐抓共管的格局,努力创造文明、优美、整洁、有序的校园环境,经学校研究决定与各班主任及教师签订“创卫”工作目标责任书。

  一、内容与标准:

  (一)、组织所属班级每周一、周五下午到责任区域进行卫生大扫除、清理各清洁区和所分路段卫生死角、并组织检查;

  (二)、督查所属班级和学生积极“创卫”,彻底解决“脏、乱、差”现象,认真落实学校“创卫”领导小组下达的各项工作任务;

  (三)、督查所属清洁区域和教室“门前三包”、室内达标工作;

  1、包卫生:负责责任范围内的清扫保洁。及时清除垃圾、口香糖渣等废弃物和杂草、积水;制止和劝阻学生随地吐痰、乱扔瓜果皮核、纸屑和乱倒垃圾、污水、污物等行为。

  标准:保持责任范围内的地面无废弃物堆积、无污水溢流、无蚊蝇孳生、无卫生死角;地面、和花坛、树穴、绿化带整洁干净;在适当位置自备垃圾收集容器。

  2、包秩序:负责责任区域内的秩序良好,校容校貌整洁有序。制止和劝阻乱停乱放、乱写乱画、乱搭乱挂、乱晒乱挖、并及时清除围墙上的小广告。

  标准:维持责任范围内的教学楼墙体、围墙、室内门窗、玻璃等整洁美观、无污迹,门牌、教师相框、等设施完美整洁;校园内无乱贴、乱写、乱挂、乱停放车辆等现象。

  3、包管护:负责责任范围内的各种设施完好。及时制止和劝阻破坏门窗、践踏草坪、攀折树木、划刻树木等损坏花草树木和绿化设施行为。

  标准:维护责任范围内的校园设施、门窗完好、无损坏;无破坏门窗、损坏花草树木等现象。

  二、奖罚规定:

  学校“创卫”领导小组每周一、周五督查班级责任人责任目标落实情况,对落实较好、效果显著的。予以表扬及奖励;对落实不好、效果较差的给予通报批评。被镇“创卫”指挥部批评或新闻媒体曝光的,班主任和教师除写出书面检查外,学校给予记过处分。

  三、责任有效期:

  本责任书从签订之日起生效,至20**年10月31 止。

  四、责任书一式两份。学校创卫领导组和各班主任、科任教师各一份。

  学校责任人:

  各班责任人:

  20**年3月31日

目标责任书范文10

  学校安全工作目标责任书范文

  在日常生活和工作中,我们每个人都可能会接触到责任书,责任书可以更好地明确我们应该承担的任务,有利于我们完成应该完成的使命。拟起责任书来就毫无头绪?下面是小编收集整理的学校安全工作目标责任书范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

  学校安全工作目标责任书1“生命不保何谈教育”,为了确保每位师生的安全和校园的平安,与教师签定以下安全工作责任书。

  1、班主任要教育学生做好安全防范工作,做到“七防四安全”,即防火、防盗、防爆、防溺水、防煤气、防食物中毒、防流氓滋扰、校舍安全、用电安全、交通安全、课外活动安全。

  2、认真搞好安全教育活动,坚持上好每周周一的安全课。

  3、每位教师应对学生定期进行检查,不许学生将刀具、易燃易爆物、火种、危险玩具等带进校园。

  4、上电脑、远程课,要认真检查设备、线路,防止触电事故发生,下课后要关好门窗;上体育课不让学生做不安全的活动和游戏。

  5、发现安全隐患应及时向学校报告,并提醒学生注意。

  6、坚决不许学生替教师干私活,不听劝告者,一切责任自负。

  7、按照‘谁主管谁负责,谁在岗谁负责’的要求,每位教师必须 坚守课堂,对学生的学习和安全负责。

  校长签字:

  教师签字:

  学校安全工作目标责任书2责任单位:责任单位:

  责任人:责任人:

  签字日期:

  为了加强教育系统安全管理工作,认真落实安全责任制和责任追究制,确保我校安全稳定,根据省﹑市﹑县文教体局,乡中心校的要求,对全校各年级﹑各安全工作实行目标管理,特制定20xx年安全工作目标。

  一﹑安全责任制落实

  1﹑层层签订目标责任书。

  2﹑健全安全责任追究制度。

  3﹑重大安全责任追究人员追究落实。

  二、严格门卫管理:

  1、加强门卫秩序的管理,非本校工作人员未经值日教师允许不准进入校内,严防社会闲杂人员到学校寻衅滋事,发现问题及时处理。

  2、值日教师在打过上课钟以后就立即锁上大门,如因没锁学校门出现问题的.值日教师负责。

  3、值日教师在放学的时候要让学生全部离开校园后,然后锁上大门方可离开。

  三、轮流值班制度

  按照值日表安排,每位教师值日一天,值日教师在预备前20分钟到校开门,否则,如因值日教师没有按时开门,学生进不去校园而在外面出现了安全问题,后果由值日教师自负。

  四、班主任老师安全工作开展情况

  1、要设立安全教育宣传栏,将各项安全法律及注意事项整理上墙。

  2、学校建筑物及构件要进行定期检查,发现危房危墙危厕应及时封闭,停止使用并限期拆除,加强校园建筑物的安全检查防止校舍,周围建筑物倒塌祸及校舍、师生。

  3、年级每周至少上一节安全课,每学期应安排10次安全教育课程、班主任老师要负责学生在学校园内安全,直到学生安全离开校园后方可离去,否则出现问题都有班主任老师负责。

  五、安全事故处理

  学校如发生重大安全事故,对发生安全事故的责任人层层追究责任、严肃处理,按照有关规定追究责任。

目标责任书范文11

  安全环保目标责任书范文(精选6篇)

  在当下社会,责任书使用的频率越来越高,责任书是写明责任,明确应该承担的任务的文书。那么拟定责任书真的很难吗?以下是小编收集整理的安全环保目标责任书范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

  安全环保目标责任书1为了切实贯彻落实《安全生产法》坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,明确责任、防范事故,确保安全生产、职工人身、机械设备和物资的安全,结合我矿工作实际,特制定本年度安全生产目标责任书:

  一、安全生产控制指标

  无死亡事故、无重大火灾事故、无重大设备事故、重伤事故,不发生一般性工伤事故。

  二、安全生产主要工作任务:

  1、自觉遵守国家安全生产法律法规,行业标准和本矿的各项规章制度,遵纪守法,文明生产。

  2、学习掌握安全生产基本知识和常用机械设备的基本性能和操作维护方法。

  3、积极遵守安全教育、培训制度,经过安全技术培训,考核合格后再上岗作业;依法参加养老保险、工伤保险、医疗保险,切实保护自身的利益。

  4、熟悉本工种安全质量标准,认真开展煤矿安全质量标准化工作。

  5、对自己工作范围内的安全生产工作负全权责任,认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,模范遵守各项规章制度;严反“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)。

  6、加强学习,进一步提高业务工作技能,认真执行各项规章制度,团结协作,保质保量完成安全生产工作任务。

  7、和全班人员同时上下班,认真巡查工作范围内的安全情况,发现隐患及时处理,力争把事故消灭在萌芽之中。

  8、发现违章人员有权立即制止,对违章严重的人员要及时报告安全管理人员按规定进行处罚。

  9、发现机械设备温度超过规定,有异响,缺件或螺栓部件损坏要立即停机,报告机电部门进行维修,严禁机械设备带病运行。

  10、认真学习安全技术和操作技能,熟悉机械设备的性能,能进行简单的维护和维修,能准确判断机械设备的故障。

  11、特殊工种人员必须经有资质的培训机构培训合格取得资格证后才能上岗作业。

  三、奖罚规定:

  1、责任期内控制指标没有完成、工作目标没有落实到位的,按规定给予处罚。

  2、完成控制指标和落实工作目标的,按规定给予奖励。

  四、附则:

  本责任书有效期限从签订之日起到20xx年12月31日止。

  按目标责任书具体要求,班组每月进行一次考核。

  本目标责任书一式两份,班组与被考核职工各执一份。

  安全环保目标责任书2为认真贯彻落实“安全第一,预防为主”的安全生产方针,强化安全管理,有效遏制重、特大事故的发生,确保员工生命和我区财产的'安全,特签定20xx年度安全责任书如下:

  一、加油站必须实现以下安全管理目标:

  1、重伤及以上人身伤亡事故为“0”;

  2、一般机械、设备、火灾事故为“0”;

  3、安全设施、安全标志、安全警示的设置率、规范率达到100%;

  4、争创“全年无事故”单位。

  二、加油站第一安全责任人在安全管理工作上必须做到以下内容:

  1、加油站员工上班必须穿戴工作服,严禁穿戴铁掌和钉子的鞋上岗。

  2、加油站内、站区外附近严禁烟火;站区内不得吸烟和使用手机;不得堆放易燃易爆物品。

  3、严禁为塑料桶、喷灯加油;严禁用汽油搓洗衣服和器皿;站内不得使用化纤拖把和抹布。

  4、进站车辆先熄火后加油;不准在站内检修车辆、敲打铁器;客车加油时应关好门窗,乘客不准吸烟、打手机和下车走动。

  5、带有易燃易爆等危险物品的车辆,禁止进站加油。有加油人员用专用同站外加油。

  6、拉油车辆进入罐区必须带有防火罩;卸油时卸油工必须现场监护,先接好地线,停留15分钟以上再接管卸油,开关扳手应使用防暴扳手;用泵卸油要保证不超规定转速;卸汽油时,禁止开泵卸油。

  7、站区内检修作业时必须使用防暴工具;严禁铁器撞击、乱扔;不得随意动火施工,确需动火的,先办申请手续,由施工人员制定切实可行的安全方案,报领导批准后,安排可靠的现场监督人到现场方可动火施工。

  8、站区安全标志必须醒目、齐全;消防器材配备符合规定,不准挪用并定期检查,确保合格有效。

  9、站内电气设备和线路要定期检查,保证安全良好;严禁乱拉乱接电源;油罐、加油机、加油棚地更年期进行防静电、防雷击接地检测。

  10、站区内应使用防暴照明灯具,严禁使用普通灯具和手电照明。

  11、实行安全巡检制度,每班班长在接办、交班时按巡检路线逐点检查,发现问题及时记录并处理,防止事故隐患留给下一班,问题严重时要及时报告站长。

  12、定期对站区周围进行检查,及时消除易燃易爆物品及安全隐患,防止危及站区安全的事故发生。

  13、收款员所收大宗款额应存放保险柜内,下班交款时应由多人护送到财务室,不得独自一个人送交款。

  14、加油站员工在工作场地应注意进出车辆,不得抢行,同时要避让重型车辆后轮部位,确保人身安全。

  加油站站长为安全管理工作第一责任人,如因工作不力发生事故,自愿接受公司的处分决定。

  安全环保目标责任书3为保护企业财产和员工人身安全,保证煤矿生产经营工作顺利进行,进一步贯彻“安全第一,预防为主”的方针,加强安全管理,确保工程施工生产的顺利进行及员工的家庭幸福,根据国家有关劳动保护法律、法规,结合本矿的实际情况,采掘区队长与采掘班组长签订本安全目标责任书。

  一、年度目标

  1、重、特大事故为零,因工重伤、死亡事故率为零。

  2、不发生中毒事故。

  3、因工轻伤率为零。

  4、不发生刑事案件。

  5、不发生环保事故。

  二、职责

  1、班组长是兼职安全员,做好班组安全生产工作,接受公司安全员的业务指导。

  2、兼职安全员和各班组长是本班组的第一责任人且对班组安全生产、班组成员人身安全负责;

  3、要求班组成员严格遵守严格要求班组成员执行《安全操作规程》,发现有违章行为的应及时纠正、制止或上报。

  4、班组长发现事故苗头和事故隐患及时处理和上报,并协助兼职安全员采取切实可行的防范措施。

  5、班组长负责对本班组新员工进行第三级安全教育和上岗操作指导,考试合格后方可上岗;有权拒绝未经三级教育培训和安全考试不合格的员工独立上岗,并对班组内新老职工进行合理的搭配,对新员工起传、帮、带作用。

  6、各班组长要教育引导本班组成员积极参与安全生产工作,发现隐患及时上报或整改,多提有助于安全生产的合理化建议。

  7、各班组长严格要求和监督班组成员做好现场安全工作、企业文化宣传工作,为采掘工作面创造良好的工作环境。

  8、实现安全事故率“0”化。

  三、考核细则

  1、班组或个人获得上级部门或公司安全生产奖励时,所得奖励全归班组或个人,煤矿对班组长酌情另行嘉奖。

  2、对一般违犯《安全操作规程》的员工,按安全奖惩制度处罚。

  3、本班组内有违规行为但未造成安全事故的,除对违规的个人罚款外,班组长另行罚款。

  4、对安全生产有特殊贡献的班组长及班组成员,除公司奖励外,车间另外给予班组成员和班组长奖励。

  5、本班组连续1年无安全事故、严格执行安全生产管理规定、《安全操作规程》的对班组长奖励2000元。

  6、发现隐患不报或不及时安排整改,扣责任人100元/次。

  三、处罚

  班组违章行为被上级部门查处,班组长和责任人承担50%。发生事故,严格按照公司和煤矿的有关规定执行。严重渎职失职造成死亡事故报请司法机关追究刑事责任。

  四、否决

  实行安全生产一票否决制,超出安全生产指标将否决全队的评优选先资格。

  采掘区队长:

  采掘班组长:

  20xx年x月x日

  安全环保目标责任书4为切实提高工作执行力和落实力,落实安全生产、环境保护主体责任,确保公司全年目标任务完成,本人郑重承诺:

  一、岗位责任

  (一)责任指标

  1、自觉遵守公司、部门各项管理规定,认真执行和贯彻上级各项指令;

  2、杜绝微小事故发生,杜绝“三违”作业,确保不出现轻伤及以上人身事故;

  3、严格执行岗位安全责任制,完成公司下达的安全稳定运行目标,确保高压运行设备安好率、投运率100%;

  4、科学文明检修,做到工完料尽场地清的清洁文明目标;

  5、确保高压范围内隐患排查治理整改率100%。

  (二)承诺人应当完成的年度重点工作。

  1、严格执行“电气安全运行规程”和“两票”管理制度,加强自身业务学习,努力提高自身工作能力。

  2、加强高压配电室各种装置的巡检,维护和保养工作,确保高压供电系统长周期稳定运行。

  3、掌握高压图纸情况,完善高压设备的档案和图纸工作。

  4、高压设备正常运行和备车率达到100%

  二、责任承诺

  (一)本人将严格履行岗位职责,确保完成岗位责任承诺内容,如承诺内容未兑现,接受经济处罚或行政处罚。

  (二)出现以下情况,引咎辞职或自愿接受待岗培训。

  1、发生人身安全事故,给公司造成影响、损失;

  2、出现因误操作或违章作业造成的重大责任事故

  3、不遵守公司、部门的管理规定并造成严重后果;

  4、出现严重生产安全隐患问题不报。

  上级责任人签字:

  承诺人签字:

  二○xx年x月x日

  安全环保目标责任书5一、安全目标

  为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,切实抓好安全管理,落实安全生产责任,严格执行安全规章制度,提高全员安全生产意识,防止和杜绝事故及违章现象的发生,确保员工人身安全,特制订本责任书。

  二、安全、环保责任

  (一)按公司规定设置部门兼职安全员。

  (二)根据公司的年度安全、环保目标计划,层层落实安全环保责任,确保本部门安全环保目标的实现。

  (三)组织开展安全性评价或安全标准化工作,推行危险点分析和预控、标准化作业,切实落实各项现场安全措施。

  (四)组织或参加制定重要或大型检修(施工、操作)项目安全组织技术措施,并对措施的正确性、完备性承担相应的责任。

  (五)每月定期召开安全分析会,组织开展班前会、班后会、班组每周安全日活动。

  (六)参加公司组织的安全检查,检查指导安全生产工作,严肃查处违章违纪行为,对查出的隐患及时整改。

  (七)参加公司组织的安全规程、规定和标准的学习,做好新入职员工的安全教育工作,协调好与其他部门之间的安全协作配合关系。

  (八)做好重大危险源、特种设备、危险物品、特种作业人员、临时聘用人员的安全管理工作。

  (九)参加有关事故的调查处理工作。对本单位安全生产提出合理化意见和建议。

  (十)督促员工及时穿戴好劳动防护用品。

  (十一)参加有毒有害及特殊工种作业人员按公司规定进行的体检。

  (十二)保持、维护好本岗位的工作环境。

  三、安全、环保目标、指标

  1、死亡、重伤事故为零,轻伤为零;

  2、火灾、重大设备事故为零;

  3、事故迟报、瞒报为零;

  4、职业病为零;

  5、有责任的重大交通事故为零;

  6、有害作业点达标率95%以上;

  7、有毒有害及特种作业人员体检率100%;

  8、特种作业人员持证上岗率100%。

  9、新员工培训率100%。

  四、考核、奖惩

  12月份,公司将对各单位安全环保责任落实及目标完成情况按照评价表进行考核,考核结果纳入公司KPI考核体系。对完成目标的部门,按照公司《安全生产绩效考核管理规定》进行奖励;对没有完成目标的部门和部门领导进行处罚。

  公司领导:

  责任部门签字:

  年月日

  安全环保目标责任书6为加强集团公司安全、环保综合监管,防止和减少各类事故的发生,保障员工健康、安全,逐步改善公司环境质量,促进公司和谐、稳定、可持续发展,根据相关法律法规,结合公司生产实际,xx有限公司与安环部签订20xx年度安全环保目标责任书。

  一、安全、环保、职业卫生管理责任

  1、在公司决策层、安委会的领导下,督促、检查、汇总、协调全公司的安全、环保、职业卫生监督管理工作。

  2、认真贯彻执行国家有关安全、环保、职业卫生的方针、政策、法令、规程、标准等,并结合公司的实际,组织制定、修订、完善公司相关的规章制度。

  3、组织制定公司年度安全、环保、职业卫生工作计划、目标,并组织实施及考核。

  4、参与制定安全生产资金投入计划和安全技术措施计划,并具体实施或者监督相关部门落实。

  5、监督、检查各单位安全生产责任制落实情况及安全、环保、职业卫生规章制度、安全技术操作规程的执行情况,并纳入经济责任制考核。

  6、探索现代企业制度下的安全、环保、职业卫生管理模式和推广采用现代管理新方法、新技术。不断提升公司安全、环保、职业卫生管理水平,实现公司安全、环保、职业卫生管理科学化、规范化。

  7、组织安全、环保、职业卫生检查,对查出的问题或隐患,督促责任单位限期整改,不能立即整改的应向公司领导汇报。

  8、在生产中,遇有重大险情时,下令停止作业并立即汇报。

  9、督促、审核各单位安全技术操作规程的修订。

  10、组织或配合相关单位做好各种安全、环保活动,安全、环保、职业卫生教育及特种作业人员培训取证工作。

  11、参加“三建”项目及设备大、中修工程的设计方案审查和竣工验收。并提出审查和验收意见。

  12、组织建设项目安全、环保、职业卫生设施“三同时”的审查验收工作;参与审查承包、承租单位相关资质、证照和资料。

  13、配合地方主管部门对特种设备进行监督检测、职业病查体、岗位职业危害监测、危化品生产安全评价等。

  14、督促各单位落实冬季、夏季“四防”计划、措施;对保健、劳动护品进行审批及监督检查,指导有关单位教育从业人员正确佩带和使用。

  15、加强对煤气等危险作业的管理和监护,严格危险作业审批手续。结合实际组织编制相关事故应急救援预案,并督促相关单位定期组织事故应急演习。

  16、组织研究职业中毒的预防工作和职业病的防治措施。

  17、组织实施安全、环保、职业卫生宣传教育,总结和推广安全生产的先进经验。

  18、组织或配合工伤、环保事故的现场勘察、调查、分析与处理,进行事故的统计、分析和报告,协助有关单位制定事故预防措施并监督执行。

  19、办理社会工伤备案、劳动能力鉴定、工伤保险等相关事宜;参与公司劳动能力鉴定。

  20、定期向公司安委会报告安全生产情况。

  21、对各单位安全、环保、职业卫生设施的运行状况进行监督与考核。

  22、对各单位各类污染物的排放做好监督与考核。

  二、管理目标

  1、特种设备外审合格率≥96%,稳定性、可靠性100%。

  2、现场双定管理合格率≥95%以上;三室卫生合格率≥90%以上;双达标合格率≥90%以上。

  3、班组安全标准化达标大于85%。

  4、煤气管网、危险化学品设施安全运行。

  5、公司危险化学品重大危险源有效控制率100%。

  6、新员工公司级安全教育率100%;特种作业人员及时取证,持证上岗;企业主要负责人与安全管理人员持证上岗率100%。

  7、产生职业有害因素场所的职业卫生监测覆盖率100%;有害因素申报率100%;初步建立职业卫生监护档案。

  8、工伤事故上报率、认定率、鉴定率100%。

  9、厂区总降尘量力争较20xx年降低10%;有组织粉尘排放达标率≥90%。

  10、环保设施与主体设备同步运行率100%。

  11、废水排放达标,废渣综合利用。

  12、放射源安全使用。

  三、事故控制目标

  1、重伤及以上事故为零。

  2、较大及以上环保事故为零。

  四、考核办法

  1、公司发生工伤事故、环保污染事故,按《事故管理条例》挂钩责任进行处罚;发生工亡事故或较大及以上环境污染事故,单位领导诫勉3个月。

  2、其它考核按《安环部20xx年经济责任制》、《中层干部绩效考核目标责任制》进行考核。

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